حمایت از نسل جوان و پویا با برنامه‌های سلامت محور و تکریم نخبگان

شهردار تبریز گفت: برنامه ریزی شهرداری حمایت از نسل جوان شهر با اجرای برنامه های سلامت محور و همچنین تکریم نخبگان خواهد بود.

به گزارش خبرگزاری برنا در آذربایجان شرقی، یعقوب هوشیار در بازدید از دو مدرسه سطح منطقه ۵ که همزمان با سومین قرار خدمت از دور چهارم قرارهای خدمت شهرداری تبریز صورت گرفت، ضمن تبریک روز دختر به دانش آموزان این مدارس گفت: یکی از برنامه های تدوین شده در دور جدید قرار خدمت، حضور در مدارس و بررسی کمبودها و کاستی های آنها در خصوص تجهیزات ورزشی و آسفالت است.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

 

وی ادامه داد: بر این اساس شهرداری وظیفه خود دانسته که با هدف حمایت از نسل جوان و پویای شهر، نسبت به تجهیز این مدارس با تجهیزات وسایل ورزشی و آسفالت محوطه، بخشی از این کاستی ها را تامین کند.

شهردار تبریز همچنین در خصوص نخبگان حاضر در این مدارس نیز اظهار کرد: یکی دیگر از برنامه های شهرداری در این دوره، شناسایی و حمایت از نخبگان علمی است تا بتوانند با دغدغه ای کمتر در مسیر پیشرفت و موفقیت تلاش کنند.

هوشیار در پایان افزود: امیدوارم شهرداری منطقه ۵ در حوزه سلامت و ورزش، در تمام مدارس به ویژه مدارس دخترانه اقدامات لازم را انجام دهد تا شاهد رشد و ارتقای جسمی و فکری این عزیزان باشیم.   

در ادامه این بازدید، مدیرآموزش و پرورش ناحیه یک تبریز ضمن تقدیر از شهردار تبریز برای اجرای این برنامه، گفت: در شورای آموزش و پرورش شهرستان تبریز مقرر شد از هر ناحیه آموزش و پرورش، پنج مدرسه برای آسفالت ریزی انتخاب و به شهرداری معرفی شوند و در اینجا وظیفه خود می‌دانم از شهردار محترم تبریز به سبب این مساعدت و همراهی، تشکر کنم.

 

طی این برنامه، شهردار تبریز از مدیران مدرسه ابتدایی ایثار، مدیر و همچنین شهردار مدرسه دبیرستان صدیقه طاهره و دانش آموزان نخبه ورزشی این مدرسه تجلیل کرد.

همچنین در این بازدید شهردار تبریز دستور آسفالت ریزی این مدارس را صادر کرد و مقرر شد تا ۶ ماه آینده لایحه ای در خصوص مسیرگشایی مسیر این مدرسه ارائه شده و توافق با مالکان صورت گیرد.

انتهای پیام

 

 

آیا این خبر مفید بود؟

نتیجه بر اساس رای موافق و رای مخالف

منبع: خبرگزاری برنا

کلیدواژه: تبریز شهردار تبریز

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.borna.news دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «خبرگزاری برنا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۷۸۲۷۹۴۱ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

پرسنل حجمی و شرکتی شهرداری ارومیه ساماندهی و تعیین تکلیف شوند

رئیس کمیسیون بودجه و امور حقوقی شورای اسلامی شهر ارومیه گفت: معاونت برنامه‌ریزی و توسعه سرمایه انسانی شهرداری تعیین تکلیف پرسنل حجمی و شرکتی را هرچه سریعتر انجام دهد و نیز گزارش کاملی از تبدیل وضعیت ایثارگری نیروهای شرکتی را به کمیسیون ارائه کند.

به گزارش خبرگزاری ایمنا از آذربایجان‌غربی، حسین پناهی، امروز _دوشنبه هفدهم اردیبهشت_ در جلسه کمیسیون بودجه و امور حقوقی شورای اسلامی شهر ارومیه اظهار کرد: امروز موضوعات حقوقی و رسیدگی به پرونده‌های حقوقی شهرداری یکی از مهمترین دغدغه‌های شورا و کمیسیون بودجه و امور حقوقی شورا بوده و به طور جد در حال پیگیری است.

وی افزود: یکی از سوالات شورا از شهردار ضعف در پیگیری پرونده‌های حقوقی مجموعه امور حقوقی شهرداری بود که متأسفانه شاهد عملکرد ضعیف این حوزه در احقاق حق و حقوق مدیریت شهری هستیم.

رئیس کمیسیون بودجه و امور حقوقی شورای اسلامی شهر ارومیه در بخش دیگری از سخنانش با تقدیر از زحمات عوامل اجرایی مراسم گرامیداشت روز کارگر گفت: گرامیداشت مناسبت‌ها در مجموعه شهرداری، موجب ایجاد انگیزه، روحیه مضاعف و امید و نشاط برای نیروهای شهرداری خواهد شد.

پناهی ادامه داد: در گذشته شاهد خدمات و اقدامات خوبی در جهت پیشبرد برنامه‌های شهری انجام گرفته بودیم اما از دیدگاه ما کافی نیست و باید افزایش پیدا کند.

وی تصریح کرد: سرعت و جدیت دو مقوله بسیار مهم و اساسی است که امور حقوقی شهرداری در جهت دفاع از حق و حقوق شهرداری و شهروندان باید به این دو مقوله توجه بیشتری داشته باشد.

پناهی در ادامه با گلایه از بعضی محکومیت‌ها در پرونده‌های حقوقی شهرداری نزد محاکم قضائی اضافه کرد: باید تلاش شود پرونده‌های جاری در نهادهای قضائی با دفاع قانونی به نفع مدیریت شهری به اتمام برسد.

رئیس کمیسیون بودجه و امور حقوقی شورای اسلامی شهر ارومیه با اشاره به انتصابات اخیر در مجموعه شهرداری خاطرنشان کرد: شایسته سالاری که شعار شهردار ارومیه بود باید در مدیریت شهری اجرایی شود.

پناهی در ادامه با تأکید مجدد بر اینکه شایسته‌سالاری باید در مدیریت شهری حاکم شود، اظهار کرد: امروز شهردار ارومیه در پست خود ثابت ماند و انتصابات جزو وظایف ذاتی شهردار است و شورا نیز هیچ دخالتی نمی‌کند اما نظارت کامل بر امورات دارد.

وی تصریح کرد: طبقه‌بندی مشاغل، تحصیلات مرتبط، توانمندی فرد باید در انتصابات مدیران شهرداری هم از سوی شهردار و هم از سوی معاونت برنامه‌ریزی و توسعه سرمایه انسانی شهرداری مدنظر گرفته شود.

پناهی با اشاره به برگزاری دوره‌های تخصصی آموزشی ضمن خدمت برای پرسنل شهرداری گفت: دوره‌های آموزش ضمن خدمت باید از سوی معاونت برنامه‌ریزی و توسعه سرمایه انسانی شهرداری تقویت و آموزش‌های خاص برای نیروهای تخصصی جزو برنامه‌های آینده باشد.

رئیس مرکز مطالعات و پژوهش‌های شورای اسلامی شهر ارومیه با اشاره به تمدید و تعیین تکلیف پرسنل حجمی و شرکتی شهرداری ارومیه خاطرنشان کرد: معاونت برنامه‌ریزی و توسعه سرمایه انسانی شهرداری تعیین تکلیف پرسنل حجمی و شرکتی را هرچه سریع‌تر انجام دهد و نیز گزارش کاملی از تبدیل وضعیت ایثارگری نیروهای شرکتی را به کمیسیون ارائه کند.

کد خبر 751011